员工福利平台有用吗?

2022-09-22 16:41:17 33 0

老实说,一个成功的企业员工福利服务商,不仅要让员工感到幸福,还得让公司满意,比如:更省钱更省心。

所以如何高效的做出企业福利,对于我们来说考验很大。但是,并不是没有办法哦~接下来我说的这个办法很多大企业都很爱用。

员工福利平台

员工福利平台是通过发放积分的方式,让员工进行积分消费,公司再进行结算并开票。

这样的福利发放方式好处很多:公司发福利更省钱、公司发福利更方便、满足员工个性化福利。

员工福利商城

一、公司发福利更省钱

员工福利平台是专属公司的线上商城,员工可以使用公司发放的积分在商城上兑换礼品。

积分由公司设置兑换比例,比如1元=8积分,当公司预算不足的时候,积分可以很好的充当一个媒介,比如每人预算50元,但兑换成积分,就有400积分,比起50元的实体福利,500积分反而更能让员工满足。

并且商城里的礼品普遍比淘宝、京东等第三方电商平台便宜,员工可以等同的价格换更多产品,比如:市场价79元的金龙鱼稻米油,在积分商城上的兑换价格为376积分,兑换成价格是47元。

员工福利商城商品

除此之外,员工还能有剩余积分,换其他产品。

公司按照产品的成本价进行结算,这样能够更省钱。

员工福利商城商品分类

二、公司发福利更方便

有了福利平台,遇到发福利的日子,就可以不用提前很多天比货比价。

不需要整天想着在预算范围内,怎么去购买员工福利,也不用加很多微信来比价,结果微信的消息一直闪不停,打扰自己工作。

只需要在节假日当天,用系统给每位员工相应的积分就够了,批量发送连10分钟都要不了。不用纠结员工福利发什么。


员工福利满意度

三、满足员工员工个性化定制

福利平台内有很多商品,多种品类,各个价格阶段,员工都能找到自己喜欢的产品。

满足多种场景,拥有商城搭建、产品供应、运营售后等服务,解决企业不同需求。

7x24小时售后,菜鸟云仓发货,海量商品,全国包邮!

如果想要更多的福利解决方案或者想要定制解决方案,可以在线咨询哦~